Misión del puesto

Como PMO serás responsable de estructurar, coordinar y hacer seguimiento de los proyectos y procesos estratégicos de la compañía. Tu objetivo será garantizar que House of Digital escale con eficiencia, claridad operativa y foco en resultados, a través de herramientas, metodologías y sistemas de trabajo sólidos.

Responsabilidades clave

Planificación y Seguimiento Operativo

• Planificar recursos frente a carga prevista de proyectos y New Business.
• Definir escenarios alternativos ante imprevistos o cambios de volumen.
• Coordinar con Dirección y Líderes de área la priorización de proyectos.

Control de Proyectos y Herramientas

• Liderar la implementación y uso de herramientas de gestión de proyectos (ej. ClickUp, Notion, Asana…).
• Promover la creación de dashboards de seguimiento con métricas clave por equipo, cliente o tipo de proyecto.
• Asegurar la cultura de seguimiento y accountability en la operativa diaria.

Mejora de Productividad y Eficiencia

• Medir y mejorar la productividad por equipo o tipo de proyecto.
• Introducir y adaptar metodologías Agile, Scrum o Lean a los distintos flujos de trabajo.
• Impulsar procesos de mejora continua con foco en impacto real.

Documentación y estandarización del Conocimiento:

• Promover y liderar la creación de playbooks por área (media buying, partner success, creatividad…).
• Sistematizar procesos para agilizar onboardings y asegurar la calidad.
• Coordinar formaciones internas y refrescos operativos periódicos.

Proyectos Estratégicos de la compañía:

• Hacer seguimiento de proyectos especiales: integraciones, reorganizaciones, desarrollos tecnológicos, nuevas líneas de negocio…
• Actuar como brazo operativo de Dirección General para asegurar su implementación efectiva.

¿Qué buscamos?

• 3-6 años de experiencia en operaciones, gestión de proyectos, consultoría o PMO (ideal en agencia, tech o entorno digital).
• Formación en Ingeniería, ADE o similar. Se valoran másteres técnicos, MBA o formación en Agile/Lean.
• Experiencia implementando herramientas de project management y productividad.
• Conocimiento y experiencia en metodologías Agile, Scrum, Lean u OKRs.
• Mentalidad muy estructurada y orientada a procesos, pero también adaptable y práctica.
• Capacidad de liderazgo transversal sin jerarquía directa.
• Excelentes habilidades de comunicación, síntesis y seguimiento.
• Se valorará experiencia en entornos de alto crecimiento, media buying o agencias digitales.

Te ofrecemos:

• Modalidad híbrida, martes, miércoles y jueves en oficina lunes y viernes de teletrabajo.
• Jornada intensiva y teletrabajo 100% julio y septiembre, en Semana Santa y Navidades.
• 22 días de vacaciones + 1 día de vacaciones por año trabajado.
• Medio día de fiesta el día del cumpleaños.
• Plan de retribución flexible en comidas y transporte.
• Profundizarte en el mundo del marketing y la publicidad digital.
• Aprender estrategias, servicios y el uso de herramientas de marketing digital.
• Trabajar con clientes TOP.

¿Quiénes somos?
Una agencia de medios digitales en pleno crecimiento, con un equipo comprometido y ambicioso. Nuestra misión es proporcionar soluciones innovadoras a nuestros clientes, basadas en datos y resultados, y tenemos la visión de seguir expandiéndonos y alcanzando nuevos horizontes. Si quieres formar parte de un equipo dinámico y aportar tu experiencia financiera, ¡nos encantaría conocerte!